Life-Balance ist ein Kreislauf – kein Ergebnis am Ende
Überarbeitung ist nicht gut, weder für uns noch für Mitarbeiter und auch nicht für unser Unternehmen. Ungesunde Arbeitsgewohnheiten zu überwinden und eine nachhaltige Life-Balance zu erreichen, ist eine Entscheidung, die du treffen kannst.
Dass lange Arbeitszeiten unvermeidlich sind, ist ein Mythos. Du siehst um dich herum immer wieder Menschen, die in der Lage sind, diesem Druck zu widerstehen. Sie finden ein gesünderes Gleichgewicht, indem sie sich bewusst machen, was für sie jetzt nicht (mehr) funktioniert, und neu priorisieren und handeln, weil sie wissen, dass das Ziel es wert ist.
Es geht nicht darum, die richtigen Rahmenbedingungen zu schaffen oder den richtigen Zeitpunkt abzupassen. Es geht nicht um die Erwartungen anderer.
Wir müssen entscheiden, welche Life-Balance für uns stimmt, um Arbeit zu leisten, die von Bedeutung ist. Wir müssen entscheiden, ob mehr oder weniger richtig ist.
